أبو ظبي ـ وام
أعلنت شركة بترول أبوظبي الوطنية " أدنوك " اليوم عن توقيعها مذكرة تفاهم مع جامعة خليفة للعلوم والتكنولوجيا والبحوث وذلك على هامش أعمال معرض ومؤتمر أبوظبي الدولي للبترول " أديبك" الذي إختتم مساء الخميس الماضي بمركز أبوظبي الدولي للمعارض " أدنيك "بحضور معالي عبدالله ناصر السويدي مدير عام أدنوك.
وتقدم " أدنوك " وفقا لبنود مذكرة التفاهم منحا دراسية لـ 150 من طلبة جامعة خليفة سنويا إضافة إلى توفير التدريب والمساعدة في مشاريع ذات منفعة متبادلة .
وسيتم بموجب المذكرة تقديم الرعاية لحوالي 150 من الطلبة الذي يدرسون الهندسة الكيميائية والرياضيات التطبيقية والإحصاء والهندسة الميكانيكية أو أي عدد آخر من الطلاب الدارسين في تخصصات تتفق ومتطلبات واحتياجات أدنوك الوظيفية على أن يتم قبول الطلبة المرشحين وفقا لشروط ومتطلبات برنامج المنح الدراسية الخاص بادنوك وشروط ومتطلبات القبول التي تحددها الجامعة واجتياز الامتحان المقرر لذلك.
كما تنص المذكرة على التعاون بين أدنوك وجامعة خليفة في تنظيم برامج مهنية يقوم مركز التعليم المستمر في الجامعة بإعدادها لتفي بمتطلبات واحتياجات أدنوك ومجموعة شركاتها تشمل اللغة الانجليزية وتقنية المعلومات والتطوير الوظيفي وإدارة المشاريع ودورات هندسـية وفنية متخصصة والرخصة الدولية للحاسـوب والرخصة الدولية لإدارة الأعمـال وأية دورات تخصصية تطلبها أدنوك..كما ستعقد هذه الدورات في مقر الجامعة أو في مواقع عمل أدنوك وحسـب متطلبات الدورة.
وقع الاتفاقية عن أدنوك محمد شليويح القبيسي مدير دائرة الموارد البشرية بأدنوك والدكتور عارف سلطان الحمادي مدير الجامعة بحضور عدد من كبار المسؤولين من الجانبين.
وتشمل الرعاية مصاريف التعليم والنقل والسكن فضلا عن رسوم حضور المؤتمرات ذات الصلة وتكلفة المعدات والبرمجيات التي قد يحتاجها الطلبة أثناء دراستهم في الجامعة مع راتب شهري وتوفير التدريب العملي في أدنوك ومجموعة شركاتها اضافة إلى مساعدة الطلاب الدارسين في تحديد المشاريع البحثية الجديرة بالاهتمام.
ووفقا لبنود المذكرة تتولى كل من أدنوك وجامعة خليفة إختيار الطلاب المرشحين للاستفادة من برنامج المنح التي نصت عليه هذه المذكرة شريطة استيفاء الطلاب المرشحين للحد الأدنى من الشروط الدراسية التي تحددها جامعة خليفة للقبول في البرامج الدراسية للجامعة.
وقال محمد شليويح القبيسي إن التوقيع على هذه الاتفاقية يأتي ترجمة لسياسة التوطين والتي تمثل هدفا استراتيجيا في رؤية القيادة الرشيدة للدولة وتعزيزا لتوجهات وجهود أدنوك التي تهدف إلى توفير كافة متطلبات توطين قطاع النفط والغاز من خلال ربط احتياجات أدنوك ومجموعة شركاتها من الوظائف المهنية مع البرامج التعليمية التي توفرها مؤسسات التعليم العالي في الدولة لاسيما التخصصات الهندسية والمهنية.